{"id":9772,"date":"2024-11-26T13:28:31","date_gmt":"2024-11-26T17:28:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hospitalelcarmen.cl\/hec\/?p=9772"},"modified":"2024-12-13T13:57:18","modified_gmt":"2024-12-13T17:57:18","slug":"rnao-cumple-un-ano-desde-su-implementacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hospitalelcarmen.cl\/hec\/2024\/11\/rnao-cumple-un-ano-desde-su-implementacion\/","title":{"rendered":"RNAO CUMPLE UN A\u00d1O DESDE SU IMPLEMENTACI\u00d3N"},"content":{"rendered":"

El balance del primer a\u00f1o de funcionamiento e implementaci\u00f3n del Programa de Buenas Pr\u00e1cticas – RNAO, dio cuenta de los avances y el largo trabajo que queda por hacer. <\/em><\/strong><\/p>\n

En una ceremonia que cont\u00f3 con la presencia de la Directora (s) de nuestro Hospital, Dra. Patricia Mellado, la subdirectora de Gesti\u00f3n del Cuidado Mar\u00eda Teresa Moz\u00f3, representantes del Servicio de Salud Metropolitano Central, los hospitales que integran nuestra red de atenci\u00f3n, adem\u00e1s de funcionarios y funcionarias del Hospital El Carmen, se dio cuenta del trabajo que se viene realizando desde diciembre de 2023, cuando un equipo de enfermeras y enfermeros comenz\u00f3 el camino hacia la excelencia en la atenci\u00f3n de nuestros usuarios, usuarias y pacientes, bajo los lineamientos de la RNAO, una asociaci\u00f3n de enfermer\u00eda que tiene su origen en la ciudad de Ontario, Canad\u00e1, y busca generar distintos programas como el Programa BPG y BPSO, con los cuales los distintos centros de atenci\u00f3n de salud \u2013 a nivel mundial \u2013 puedan obtener una certificaci\u00f3n de centros comprometidos con la excelencia en la calidad de los cuidados.<\/p>\n

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\u201cEn el caso de Chile, el Ministerio de Salud firma el convenio el a\u00f1o 2017 para comenzar a ejecutar el programa RNAO el 2018, en seis hospitales piloto que son certificados el a\u00f1o 2023 como BPSO de forma oficial. Como hospital, postulamos al MINSAL para poder ser candidatos a BPSO, recibiendo\u00a0\u00a0 la confirmaci\u00f3n en diciembre de 2023 y con eso comenzamos a conformar el primer equipo de implementaci\u00f3n, donde fue fundamental la orientaci\u00f3n del Hospital San Borja Arriar\u00e1n, quienes ya contaban con la certificaci\u00f3n\u201d, se\u00f1al\u00f3 Daniela Zamora, enfermera coordinadora de RNAO en HEC.\u00a0\u00a0\"RNAO3\"<\/p>\n

El balance realizado por el equipo implementador del Programa de Buenas Pr\u00e1cticas Cl\u00ednicas, integrado por enfermeros y enfermeras de distintos servicios y unidades, es sin duda exitoso. \u201cDurante todo este a\u00f1o como equipo hemos estado trabajando en la implementaci\u00f3n de la primera gu\u00eda \u2013 de las tres que nos instruy\u00f3 el Minsal – de Valoraci\u00f3n del Riesgo y Prevenci\u00f3n de Lesiones por Presi\u00f3n y estaremos por tres a\u00f1os en un periodo de evaluaci\u00f3n para poder certificarnos. Es un desaf\u00edo que ha implicado capacitarnos como Champions en RNAO lo que nos dio pie para formar el curso de capacitaci\u00f3n, por el cual ya han pasado muchos funcionarios y funcionarias\u201d, indic\u00f3 la profesional sobre los comienzos de este trabajo.<\/p>\n

La directora (s) del HEC, Dra. Patricia Mellado, elogi\u00f3 la implementaci\u00f3n de este programa, donde resalt\u00f3 \u201ciniciativas como \u00e9sta, que nace de un grupo de profesionales, que busca avanzar de forma constante en mejorar la calidad de la atenci\u00f3n de salud que ofrecemos, es capaz de motivar y transmitir esperanza, porque la salud p\u00fablica es todo un desaf\u00edo. Cr\u00e9anme que el esfuerzo que ha generado este equipo no pasa desapercibido, por el contrario, se reconoce y lo valoramos profundamente. Es un honor como hospital contar con profesionales de Gesti\u00f3n del Cuidado tan dedicados, que demuestran una vez m\u00e1s la gran vocaci\u00f3n que los mueve\u201d, enfatiz\u00f3.<\/p>\n

\"RNAO1\"<\/p>\n

Por su parte, la subdirectora de Gesti\u00f3n del Cuidado, Mar\u00eda Teresa Moz\u00f3, destac\u00f3 el impacto positivo que este programa ha tenido a nivel de nuestra instituci\u00f3n y en la calidad de la atenci\u00f3n. \u201cA lo largo de este primer a\u00f1o hemos sido testigos del compromiso, la pasi\u00f3n y profesionalismo con que cada uno de nuestros equipos ha abrazado estos principios, trabajando juntos para ofrecer una atenci\u00f3n m\u00e1s humana, eficiente y sobre todo basada en la evidencia\u201d.<\/p>\n

\"RNAO2\"<\/p>\n

En el marco de este balance, se presentaron todos los aspectos trabajados para la implementaci\u00f3n de la Primera Gu\u00eda de Valoraci\u00f3n de Riesgos y Prevenci\u00f3n de Lesiones por Presi\u00f3n, proceso en el cual ha sido fundamental el trabajo del equipo de la Unidad de Cuidados de la Piel, quienes si bien es cierto llevaban parte del trabajo adelantado, tuvieron que \u2013 junto al equipo RNAO \u2013\u00a0 identificar los servicios directamente relacionados con las lesiones por presi\u00f3n, realizar un diagn\u00f3stico local para la cual se realiz\u00f3 una auditor\u00eda de m\u00e1s de mil fichas, se revisaron los eventos adversos, se aplic\u00f3 una encuesta a los equipos cl\u00ednicos para evaluar el conocimiento que ten\u00edan, tanto en la prevenci\u00f3n de lesiones por presi\u00f3n (LPP) como en el manejo y las actividades de prevalencia de LPP; en resumen, se compar\u00f3 la pr\u00e1ctica que se realiza en el HEC con las recomendaciones de la RNAO o lo que dice la evidencia que se debe hacer.<\/p>\n

\"RNAO5\"<\/p>\n

\u201cComo resultado a nivel general, hab\u00eda mucho trabajo que hacer para estandarizar la atenci\u00f3n de LPP, se detectaron brechas por ejemplo en la valoraci\u00f3n de la piel, ejecuci\u00f3n de los cambios de posici\u00f3n, pacientes con riesgos de generar lesiones por presi\u00f3n o el manejo del conocimiento de los distintos tipos de insumos de prevenci\u00f3n para el manejo de LPP, entre otros\u201d indic\u00f3 la enfermera coordinadora de RNAO.<\/p>\n

El trabajo por parte del equipo de RNAO se contin\u00faa ejecutando, siempre con el foco en las Buenas Pr\u00e1cticas Cl\u00ednicas y en estandarizar los cuidados en la atenci\u00f3n de salud de las personas, aumentando la satisfacci\u00f3n de los usuarios y lograr reducir los costos en la atenci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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